Wymagane wykształcenie:
Ukończone studia wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą, albo na innym kierunku uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie pedagogiki, psychologii, nauk o rodzinie lub resocjalizacji;
W placówce opiekuńczo-wychowawczej z dziećmi może pracować osoba, która: 1) nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona; 2) wypełnia obowiązek alimentacyjny - w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego; 3) nie była skazana prawomocnym wyrokiem za przestępstwa umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe (oświadczenie o niekaralności).
Wymagane umiejętności:
- łatwość nawiązywania kontaktów z dziećmi w różnym wieku;
- dyspozycyjność;
- otwartość na nowe wyzwania;
- umiejętność współpracy z ludźmi;
- umiejętność współpracy zespołowej.
Do zakresu obowiązku osoby zatrudnionej na wyżej wymienionym stanowisku należeć będzie m.in.: 1. Sumienne i staranne wykonywanie pracy i stosowanie poleceń przełożonych, które dotyczą pracy, jeżeli nie są sprzeczne z przepisami prawa lub umową o pracę. 2. Znajomość i przestrzeganie przepisów prawa związanych z realizowanym zakresem czynności. 3. Przestrzeganie wewnętrznych regulacji, zarządzeń i procedur obowiązujących w Wielofunkcyjnej Placówce Opiekuńczo - wychowawczej „Dom dziecka Catharina" 4. Realizacja zadań wynikających z zakresu czynności wychowawcy 5. Przejawianie inicjatywy w celu osiągnięcia jak najlepszych wyników w zakresie skuteczności, sprawności i efektywności wykonywania przydzielanych zadań. 6. Dbałość o dobro pracodawcy, chronienie jego mienia, oraz zachowanie w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę. 7. Przestrzeganie zasad BHP, oraz ochrony przeciwpożarowej, w tym udział w wymaganych szkoleniach z tego zakresu. 8. Poddawanie się badaniom lekarskim: okresowym, kontrolnym, innym wymaganym i stosowanie się do wskazań lekarskich. 9. Niezwłoczne zawiadamianie dyrektora o zauważonym w zakładzie pracy wypadku, albo zagrożeniu życia lub zdrowia ludzkiego. 10. Przestrzeganie czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy
Warunki pracy: - pełny wymiar czasu pracy, równoważny czas pracy (7-14; 14-22; 22-8) Wymagane dokumenty : • CVrn• Dokumenty potwierdzające wykształceniern• Oświadczenie o niekaralności Ochrona danych osobowych
Administratorem danych osobowych jest Wielofunkcyjna Placówka Opiekuńczo– Wychowawcza „Dom Dziecka Catharina"; Nowe Siodło 73A; 58-350 Mieroszów. Dane osobowe Dane osobowe kandydatów będą przetwarzane wyłącznie w celach rekrutacyjnych. Klauzula informacyjna w zakresie rekrutacji znajduje się na stronie https://dd-catharina.pl/rodo/
Dokumenty należy złożyć w sekretariacie Wielofunkcyjnej Placówki Opiekuńczo – Wychowawczej „Dom Dziecka Catharina" , Nowe Siodło 73A; 58-350 Mieroszów
Prosimy o nie przesyłanie dokumentów rekrutacyjnych droga elektroniczną, dokumenty takie będą usuwane.
Skomentuj
Komentarze są dostępne dla zalogowanych użytkowników.
Nie ma jeszcze komentarzy.